녹십자, 우수 영업사원 23명 해외여행권 수여

• 2013 Professional Training, 영업전략·R&D 계획 발표

녹십자가 2013년 영업부문 워크숍을 열고 우수 영업사원 23명에게 해외여행권을 수여했다.

녹십자는 지난 8일부터 이틀간 강원도 평창에 위치한 한화리조트에서 영업부문의 경쟁력과 소통 강화를 위한 '2013 Professional Training' 을 실시했다고 11일 밝혔다. 이번 워크숍에는 녹십자를 비롯해 녹십자엠에스, 녹십자랩셀, 녹십자건강증진센터 등 녹십자 가족사 영업부문 전 임직원 690여 명이 참석한 가운데 지속성장을 위한 새로운 목표달성과 올해 캐치프레이즈 '혁신으로 위기돌파'와 '실수없는 책임의식'을 업무 중점으로 두기 위해 실시됐다.

녹십자 임직원들은 1박 2일 간의 일정에 따라 마련된 프로그램을 참여하는 한편, 영업전략 및 R&D계획을 공유하고, 영업 스킬 강화 및 혁신의식 함양을 위한 외부 초청강사의 지식콘서트의 시간을 갖는 등 영업부문 경쟁력 강화를 위한 다양한 프로그램으로 진행됐다.

이와 함께 MR들의 의욕고취 및 동기부여를 위해 MVP, 상위 5%의 우수 MR및 올해 신설된 상위 6~10%의 우수 MR에 대한 시상도 이뤄졌다.

올해부터는 분기별 MVP 수상자에게는 인센티브가 주어질 예정이다.

상위 5%의 우수 MR 23명에게는 해외여행권이, 상위 6~10%의 우수 MR 24명에게는 VIP건강검진권이 수여됐다.

허일섭 회장은 "지난해에 이어 올해 또다시 어려운 한 해가 펼쳐질 것"이라며 하지만 "모든 직원이 전문역량을 살려서 함께 노력한다면 올해도 잘 해낼 수 있을 것이라 기대한다"고 말했다.