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질문드립니다
등록 : 2021-07-14 01:47:39  |    조회 : 3,929  |    해결

안녕하세요 

도매상에 관리약사로 면허가 걸려있는 상황에서

비상근약사로 근무가능한지 알고싶습니다.

가능하다면 

평일이여도 도매관리약사 업무시간외이면 근무가능한건가요?

 그리고 약국에 심평원등록은 안하고 근무하게되는건가요?

약국변호사 닷컴님의 답변입니다
등록 : 2021-07-14 17:51:09

1-2. 김재윤 변호사_증명사진 사이즈.jpg'약국변호사 닷컴' 김재윤 변호사

 

 

안녕하세요 

도매상에 관리약사로 면허가 걸려있는 상황에서

비상근약사로 근무가능한지 알고싶습니다.

가능하다면 

평일이여도 도매관리약사 업무시간외이면 근무가능한건가요?

 그리고 약국에 심평원등록은 안하고 근무하게되는건가요?


 

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약사법 제45조 5항에서는 ‘허가를 받은 의약품 도매상은 약사를 두고 업무를 관리하게 하여야 한다’ 는 규정만 두고 있고, 도매관리약사의 겸직금지 의무가 따로 규정되어 있지는 않습니다. 이에 따라 관리약사로 일하면서 다른 약국에서 약사로 근무가 가능합니다.

 

다만, 다른 약국에 심평원 등록은 해야하며, 도매상에 상근, 비상근, 기타(필요인력 주 16시간이상)형태로 근무하고 있다면, 다른 약국에는 기타로만 등록 가능합니다. 도매관리약사 업무시간 외이면 평일이어도 다른 약국에서 근무하는 것은 가능할 것으로 판단됩니다.

 

 

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