저는 모 도매업체에 주 1~2회 출근하고 있고 상근으로 보건소에 등록은 되어있습니다.

알아보다보니 도매업 상근으로 등록 되어도 심평원 약사신고와는 상관없는 것 같아요

심평원은  요양기관에서 처방 건수당 인력 땜에 신고 받는 거 같은데

도매업은 요양기관이 아니니 신고를 안하는 것 같아요. 맞나요?

그럼 제가 나머지 요일(주말 포함) 에 파트타임으로 일할 기회가 있다면 비상근약사나 기타약사로 심평원 등록을 하고 근무할 수 있는지 알고 싶습니다. 평일 등록도 가능할지 알고 싶네요

 

 

'약국변호사 닷컴' 현정민 변호사
 
 
저는 모 도매업체에 주 1~2회 출근하고 있고 상근으로 보건소에 등록은 되어있습니다.
알아보다보니 도매업 상근으로 등록 되어도 심평원 약사신고와는 상관없는 것 같아요
심평원은  요양기관에서 처방 건수당 인력 땜에 신고 받는 거 같은데
도매업은 요양기관이 아니니 신고를 안하는 것 같아요. 맞나요?
그럼 제가 나머지 요일(주말 포함) 에 파트타임으로 일할 기회가 있다면 비상근약사나 기타약사로 심평원 등록을 하고 근무할 수 있는지 알고 싶습니다. 평일 등록도 가능할지 알고 싶네요
 
 
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도매관리약사는 의료기관이 아닌 제약회사에 근무하는 약사의 경우 심평원에 인력으로 등록하지 않습니다. 파트타임으로 일할 경우 기타약사로 등록가능한 것으로 보이나, 기타 세부적인 사항은 심평원 측에 문의해보시는 것이 가장 정확합니다.